Ziel des Kurses ist es, junge Chemiker auf eine mögliche erste Führungsaufgabe vorzubereiten. Als Laborleiter werden junge Chemiker beim Wechsel von der Universität in ein Unternehmen in der Regel schnell in eine Führungsposition gebracht. Dies bringt sie in Situationen, auf die sie manchmal unvorbereitet und ohne Kenntnis ihrer Handlungsmöglichkeiten und der entsprechenden Reaktionen bei den Mitarbeitern stoßen. Die Kursteilnahme soll ihnen dazu erste hilfreiche Grundlagen und praktische Elemente vermitteln.
Schwerpunkte des Kurses sind:
Führung: Definition und Kontext von Führung
Führung aus systemischer Sicht
Grundlagen der Mitarbeiterführung
Führungsaufgaben und -stile
Grundsätze für Führung und Zusammenarbeit(konkretes Unternehmensbeispiel)